İçerik Haritası
OpenAI CEO’su, yapay zekanın en fazla tehdit ettiği meslekleri açıkladı
Yapay zeka, günümüzde süratle gelişen ve toplumun birçok alanında dönüşüm yaratan bir teknoloji haline geldi. Lakin bu dönüşüm, beraberinde kimi kaygıları de getiriyor. OpenAI CEO’su Sam Altman, yapay zekanın yaygınlaşmasının neden olduğu potansiyel iş kayıplarına dikkat çekti ve bu bahiste tasalarını lisana getirdi.
Son devirde bir televizyon programına katılan Altman, yapay zekanın toplum üzerindeki tesirleri konusunda derin niyetlere daldığını ve bu teknolojinin etik sorumluluklarını çok ciddiye aldığını belirtti. Altman, bilhassa yapay zekanın küçük kararlarının dahi büyük sonuçlara yol açabileceğini vurguladı ve bu bağlamda, model davranışlarındaki ince nüansların gerçek dünyada büyük değişimlere neden olabileceği konusunda uyardı. Bunun yanı sıra, yalnızca teknolojik değil, ahlaki ve toplumsal açıdan da büyük bir sorumluluk taşıdığını söz etti.
Hangi meslekler tehlikede?
Altman, yapay zekanın süratle yayılmasıyla birlikte, müşteri hizmetleri üzere birtakım işlerin büyük tehdit altında olduğunu söyledi. Bu cins işleri, bilhassa telefon ya da bilgisayar üzerinden yapılan misyonları, yapay zekanın çok daha verimli bir formda yerine getirebileceğini belirtti. Ona nazaran, bu değişim, insanların işlerini kaybetmesine yol açacak ve süratle artan yapay zeka kullanımı, iş gücünü bu tıp büyük değişimlere hazırlıksız yakalayabilir.
Teknolojinin bu kadar süratli bir biçimde evrimleşmesiyle ilgili kaygılarını de lisana getiren Altman, tıpkı araştırmalara dayanarak, geçmişte işlerin yaklaşık %50’sinin 75 yıl içinde kıymetli bir halde değiştiğini, fakat yapay zekanın bu süreci çok daha süratli hale getirdiğini söyledi. Bu durumun, iş gücünün geleceği üzerinde derin tesirler bırakacağına dikkat çekti.
Diğer yandan, birtakım mesleklerin yapay zeka tarafından devralınması ihtimalinin daha düşük olduğunu belirten Altman, hemşirelik üzere insan ilgilerinin güçlü olduğu alanlarda teknolojinin şimdi yerini almasının pek mümkün olmadığını düşündüğünü söz etti.
Bir iddia de Salesforce CEO’su Marc Benioff’tan…
Bununla birlikte, iş gücünün geleceği üzerine yapılan öteki tahliller de telaşları pekiştiriyor. Örneğin Salesforce CEO’su Marc Benioff, gelecekteki CEO’ların hem insan çalışanları hem de yapay zeka temsilcilerini bir ortada yönetmek zorunda kalacaklarını belirtiyor. Şirketlerin verimlilik ismine yapay zekayı daha fazla kullanmayı tercih etmeleri, insan gücünü azaltma eğiliminde olmalarına yol açtı. Benioff, Salesforce’un takviye grubundan 4.000 insan temsilcisini çıkararak yapay zekadan faydalandığını açıkladı.
Ancak tüm şirketler için bu dönüşüm kolay olmayabilir. Gartner’a nazaran, bilhassa büyük şirketlerin tesiriyle yapay zeka çağında birtakım şirketler, müşteri takviye işçisi sayısını azaltma planlarını iptal etmeyi düşünebilir. Bu da, birçok şirketin iş gücü stratejilerini tekrar gözden geçirmesine neden olabilir.
Yapay zekanın iş gücü üzerindeki tesirleri ve gelecekte nasıl bir istikrar kurulacağı, iş dünyasının ve toplumun en çok tartıştığı hususlardan biri olmaya devam ediyor. Bu dönüşüm süreci, her ne kadar verimlilik sağlasa da, değerli etik ve toplumsal sorumlulukları da beraberinde getiriyor.
Chip Alıntıdır…
